A tanfolyam neve

 Stratégiai változás menedzsment tréning

Időpontjai:

Január 25-27.
Május 2-4.

A képzés célja:

A képzési tematika  a vezetőknek elméleti ismereteket nyújt és gyakorlati tapasztalatok szerzését biztosítja ahhoz, hogy változási programokat tudjanak tervezni, elindítani, menedzselni.
A résztvevők a  tanfolyam befejeztével képesek lesznek megfogalmazni a változás mozgatórugóit, a változási programok fajtáiból  ki fogják tudni választani az adott szituációra leginkább megfelelőt, tudják majd kezelni a változással szembeni ellenállást, képesek lesznek kockázatelemzésre.

Kiknek ajánljuk?

Felsővezetőknek

A részvétel feltételei:

Felsőfokú iskolai végzettség és legalább 2 éves vezetői gyakorlat.

Tematika:

I. A változások indítéka
  • A változás késztetői;
  • A változás jellege;
  • A változás kiterjedése;
II. A stratégiakészítés folyamata
  • A stratégia kialakítás lépései;
  • Stratégiai elemzések;
  • Viselkedési módok;
  • A változásmenedzselés forgatókönyve;
III. A változás menedzselése
  • Hatásvizsgálat;
  • A változás sikere;
  • Várható reagálások;
  • A fogadókészség befolyásolása;
  • Kotter-féle sikertényezők;

A vizsga:

30 perces írásbeli vizsga, amelynek minimum 60%-át sikeresen kell teljesíteni a tanúsítvány megszerzéséhez.

Tanúsítvány

Sikeres vizsga esetén „Stratégiai változásmenedzsment” tanúsítványt kapnak

A tanfolyam díja:

120.000 Ft
A díj magában foglalja a jegyzet, a kiosztásra kerülő dokumentumok,  a vizsga és a tanúsítvány árát is.

A jelentkezés módja:

A letölthető Jelentkezési lap kitöltésével, elküldésével.


←vissza